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巴中市巴州区2017年公开选调公务员(参照公务员法管理工作人员)公告

时间:2017-05-04 16:23
来源: [原创]
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根据《巴中市巴州(大巴山人才网)区区级机关公开选调工作人员办法(试行)》等有关规定,经研究,决定组织实施巴中市巴州区区级机关和乡镇(街道)2017年公开选调公务员(参照公务员法管理工作人员)工作。现将有关事项公告如下:


一、选调职位


本次共选调工作人员29名,其中:5个区级部门(单位)5个职位6个选调名额,14个乡镇(街道)23个职位23个选调名额。具体部门(单位)、职位、名额和相应要求等详见职位表。


二、报名条件


(一)报考范围

区内外符合资格条件的在编在岗公务员(含参照公务员法管理工作人员)。

(二)资格条件

1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;

2.大专及以上学历;

3.除公开选调职位对年龄有特殊要求外,年龄不超过35周岁(198158日及以后出生),取得国家注册的职业资格证或受过省委或省政府及以上表彰奖励的,年龄可放宽至40周岁(197658日及以后出生);

4.年度考核均为称职及以上等次;

5.身体健康;

6.职位有特殊要求的,从其规定;

7.法律、法规规定的其他条件。

有下列情形之一的,不得报考:

1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

2.受党纪政纪处分影响期未满的;

3.试用期未满的;

4.按有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;服务乡镇期限未满的不得报考区级机关和城区街道;

5.机要涉密人员等其他不宜参加选调的。


三、报名程序


本次选调采取网络和书面报名相结合的方式进行。报名时间为201758日至512日(每日0830120014301730),报考人员应仔细阅读本公告和职位资格条件,选报完全符合自身条件的职位。如因不符合条件被取消选调资格,后果由报考人员承担。

资格审查分为报名时初审和笔试后复审两个环节。本次选调的资格审查工作贯穿于选调始终,在任何阶段发现报考者有不符合职位要求情形的,均取消其参与选调的资格。

(一)网络(书面)报名与资格初审

1.职位查询。可通过登录巴州党建网站(http://www.bzqwzzb.gov.cn)查询。报考者如需咨询有关事项,可按公布的联系方式与选调部门联系。

2.填写表格。报考者从巴州党建网站下载《巴中市巴州区公开选调公务员(参照管理人员)报名表》(以下简称《报名表》)按填报说明如实填写相关信息。

3.报送信息和准备资格复审资料。报考者填写报名表后,将规定文件格式的电子邮件(照片文档须单列,文件名与报名表相同,注明“职位编码+姓名+公民身份号码”)一并发送至邮箱bzqgwyg@163.com。同时准备报考者本人所填与电子文档内容无异,经所在单位及主管部门、公务员主管部门签署“同意报考”意见的纸质文档一式三份供资格复审时用。

报考者应使用本人有效居民身份证进行报名,且只能选择一个职位,报名与考试时使用的居民身份证必须一致。

4.资格初审。收到报考者电子邮件后,主要对照片质量进行审核。其他报名信息的审核仅作参考。

(二)领取准考证

照片审查通过后,将通过邮件平台反馈照片审查结果。报考者于20175160830120014301730到巴州区委组织部干部股领取准考证,逾期不领取准考证而影响考试的概由考生负责。

(三)职位调整

选调职位笔试的开考比例不低于31,在报名工作结束后,对未达到开考比例的职位,调减或取消该职位选调计划并公告。个别专业性强或者乡镇的职位报名人数与选调名额比未达到31但是达到21的,不调减或取消该职位选调计划,报名人员需参加笔试、面试和考察;报名人数与选调名额比未达到21的,取消该职位选调计划。


四、考试及资格复审


考试包括笔试和面试,笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%

(一)笔试

笔试由区委组织部统一组织。

1.笔试科目。《综合知识测试》1科,分值100分。考试范围包括政治、经济、法律、管理、科学技术及历史、国情省情、公文写作与处理等,主要测试应试者胜任党政工作应知应会的知识。

2.笔试时间和地点。2017520日(星期六),具体时间及地点详见本人准考证。

报考者应按照准考证上确定的时间和地点准时参加考试。凭准考证和本人有效居民身份证原件进入考场,两证不全者不得参加考试。

3.成绩查询。笔试成绩于20175月下旬在巴州党建网站公布。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的,应于成绩公布之日起3日内向区委组织部提交申请。

(二)资格复审

资格复审工作由巴州区委组织部负责。根据考生的笔试折合总成绩,按照职位选调名额的2倍,从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入资格复审。

列入面试前资格复审的对象,携带填报完整的纸质《报名表》一式二份(表含照片,已由所在单位及主管部门和公务员主管部门签署意见并加盖公章)、本人有效居民身份证、毕业证和选调单位所设职位要求的其它证书、证明或资料的原件和复印件等,在规定时间内到指定的地点进行资格复审。

资格复审不合格或者通过资格复审人员自行放弃面试,造成面试人数未达到规定比例的,可在参加笔试且有成绩的报考对象中,依选调职位从高分到低分依次确定递补资格复审人选。递补只进行一次。

递补资格复审要求与资格复审相同。

(三)面试

1.资格复审和递补资格复审合格者,参加面试。面试的时间、地点另行通知。

2.面试的组织。面试工作由各选调单位在规定的时间内组织实施。

3.面试重点测试报考者的专业素质、业务水平及其它综合能力。


五、考察


(一)考察对象确定。公开选调采取差额考察的办法进行。考察对象人数最多不超过选调名额的2倍。具体人选根据选调人员笔试、面试总成绩由高到低确定。

(二)考察组织及实施。考察工作由各选调单位负责实施。应由不少于2名及以上人员组成考察组,对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调职位的适应程度进行全面考察,突出考察政治品质和道德品行,注重考察工作实绩,加强作风考察,强化廉政情况考察。考察组将查阅考察人选干部人事档案,重点审核三龄两历一身份(年龄、工龄、党龄,学历、工作经历、个人身份)。考察人选所在单位应积极配合做好考察相关工作,客观真实地反映考察人选的实际情况,并了解是否需要回避等情况。考察工作采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅资料和人事档案、专项调查、与考察对象面谈等方式进行,必要时可延伸考察。

(三)递补。考察对象考察不合格或放弃选调资格而出缺,可依次进行一次递补。

考察对象自愿放弃选调资格的,须在考察结束后3个工作日内向选调机关提出。


六、公示和办理相关手续


各选调单位根据考察对象的考试、考察等情况集体研究等额确定拟选用人员,报区委组织部在一定范围集中公示,公示期7天。

公示期满,对没有问题或反映问题不影响任用的选调人员,按规定办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的,取消选调资格,出缺不再递补。副科级以上干部可保留原职级待遇或转任非领导职务,参照公务员法管理人员选调到行政机关的,随即进行公务员登记。


七、其他事项


(一)报考者须对提交的信息和材料负责,凡不如实填报、弄虚作假的,一经查实,即取消选调资格,并记入公务员诚信档案。对违反考试纪律的考生,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》及有关规定予以处理。触犯法律的,依法追究法律责任。

(二)区委组织部和各选调单位均不指定本次考试辅导用书,不举办、也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班。

(三)巴州党建网站是各选调机关与报考者的主要联系渠道,请报考者及时登录本网站了解最新信息。

政策咨询电话:08275225136(巴州区委组织部干部股)


八、本公告未尽事宜,由公告发布机关另行明确。具体实施,由巴州区委组织部负责解释。(巴中招聘网)

 

附件:1巴中市巴州区2017年公开选调公务员(参照管理人员)职位表

2巴中市巴州区2017年公开选调公务员(参照管理人员)报名表




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